背景介紹：迅朗/中拓迅朗是國家高新技術(shù)企業(yè)，技術(shù)富有獨特的市場競爭力，藍(lán)海市場，前景廣闊，500強(qiáng)外企高管團(tuán)隊，企業(yè)文化很有親和力，包容性強(qiáng)，氛圍好，研發(fā)活力強(qiáng)，目前是快速發(fā)展期

核心團(tuán)隊：
高管1
：原汽車行業(yè)非標(biāo)自動化高管背景，很有親和力的技術(shù)控
高管2：500強(qiáng)外企hr高管背景，擅長企業(yè)文化打造、員工的成長發(fā)展和組織能力建設(shè)
高管3：武漢大學(xué)mba，6-s***ma黑帶，曾在德國、瑞典等知名外企任職運營總監(jiān)
工作環(huán)境：扁平化組織，無障礙溝通，員工整體素養(yǎng)不錯，務(wù)實簡單，工作氛圍舒適愉快
個人發(fā)展：高管團(tuán)隊手把手帶，人才加速器，優(yōu)秀人才一年就有機(jī)會快速上升為關(guān)鍵崗位負(fù)責(zé)人


小而美的公司，快速成長期，適合敢于挑戰(zhàn)和尋找發(fā)展機(jī)會的務(wù)實的小伙伴！


迅朗對人才的要求是【品格端正、踏實敬業(yè)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)以及良好的職業(yè)素養(yǎng)】為提高招聘效率，投遞簡歷前請查收與以上要求是否具有匹配性，如果不匹配，不建議繼續(xù)交流，可以的話希望獲得您的簡歷，謝謝！


崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)公司各領(lǐng)域業(yè)務(wù)拓展；
2、建立銷售***，規(guī)范銷售流程，完成銷售目標(biāo)；
3、拓展公司的市場策略，把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向，完成公司在行業(yè)中的市場定位，及時提供市場反饋；
4、負(fù)責(zé)對區(qū)域銷售進(jìn)行評估、跟蹤及管理；

職位要求
1、3年以上銷售行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、有工程類設(shè)備銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
4、有項目制銷售管理經(jīng)驗和能力者優(yōu)先考慮
5、有較強(qiáng)的獨立工作能力及良好的團(tuán)隊協(xié)作精神；
6、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及社交技巧；
7、有責(zé)任心、誠信度，有良好的抗壓能力和心理素質(zhì)；
8、熟練運用辦公軟件

商務(wù)能力，拓新能力，學(xué)習(xí)能力